48. ( )에 들어갈 리더십에 대한 접근 방식과 그 설명의 연결이 옳은 것은?(순서대로 ㄱ, ㄴ, ㄷ, ㄹ)
○ ( ㄱ ) - 바람직한 리더십 행동은 훈련을 통해서 개발된다. ○ ( ㄴ ) - 업무의 환경 특성에 따라서 필요한 리더십이 달라진다. ○ ( ㄷ ) - 리더십은 타고나야 한다. ○ ( ㄹ ) - 리더십은 지도자와 추종자가 협력하는 과정에서 형성된다.
- 1행동이론 상황이론 특성이론 변혁이론
- 2상황이론 행동이론 특성이론 경쟁가치이론
- 3행동이론 상황이론 경쟁가치이론 변혁이론
- 4경쟁가치이론 행동이론 상황이론 특성이론
- 5행동이론 상황이론 변혁이론 경쟁가치이론
문제 풀이
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